Diese Aufstiegsqualifizierung macht Sie zur Spitzenkraft, wenn es um die Organisation im Personalwesen geht. Sie managen den Personalbereich und binden diesen in die Gesamtorganisation optimal ein. Sie übernehmen selbstbewusst und fachlich fundiert Leitungspositionen ein.
Zulassungsvoraussetzungen
- eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem dreijährigen anerkannten Ausbildungsberuf der Personaldienstleistungswirtschaft und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis im Personalwesen
oder
- eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis im Personalwesen
oder
- eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen anerkannten Ausbildungsberuf und danach eine mindestens dreijährige Berufspraxis im Personalwesen
oder
- eine mindestens fünfjährige Berufspraxis im Personalwesen
und
- Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Kenntnisse (Ausbildereignung)
Alle Informationen zur Ausbildereignung erhalten Sie hier.
Abschluss:
IHK-Prüfung zum/ zur Geprüften Personalfachkauffrau/-mann (IHK)